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La esencia de Ayming

El rendimiento no existe. Lo creamos nosotros.

Visión

Ser el referente internacional en rendimiento empresarial.

Propósito

Mejorar el rendimiento de tu negocio como socio estratégico, acompañándote en todo momento, poniendo a tu disposición nuestra experiencia internacional.

Misión

Hacer crecer tu compañía de una forma sostenible y enriquecer las vidas de nuestros empleados, clientes y stakeholders con relaciones duraderas.

Further Together: nuestros valores

La clave para mejorar tu rendimiento (y para el éxito de Ayming) está en nuestra gente, sus experiencias, valores y comportamientos.

Further Together (Más lejos juntos) es un reflejo de nuestra cultura empresarial. Yendo más lejos juntos es como crecemos y trabajamos con nuestros clientes. Así atraemos y retenemos a las mentes más brillantes y creamos un entorno de trabajo estimulante y agradable.

Nuestros valores no vienen determinados por el Comité Ejecutivo, sino por lo que piensa y siente el equipo de Ayming

En 2018 los empleados describieron qué valores asociaban a Ayming con sus propias palabras. Este es el resultado:

Las siluetas de 3 personas sujetan un círculo. En el interior de éste pone " Espíritu de equipo"

ESPÍRITU DE EQUIPO – Cómo trabajamos juntos

Nos apoyamos los unos a los otros. Compartimos ideas, conocimientos y habilidades para conseguir mejores resultados.

 

 

CREATIVIDAD – Cómo innovamos

Investigamos y analizamos utilizando nuestra mentalidad empresarial, conocimientos de la industria y pensamientos originales para resolver problemas.

 

 

PRAGMATISMO – Cómo hacemos lo que hacemos

Pensando en el cliente e ideando soluciones concretas basadas en nuestra experiencia y conocimiento, no en la teoría empresarial.

 

MENTE ABIERTA – Cómo nos comunicamos

Escuchar y valorar otros puntos de vista sin prejuicios ni presunciones. Fomentamos el diálogo y hablamos claro, entre nosotros y con nuestros clientes.

 

 

PASIÓN – Cómo sentimos

Somos gente comprometida y entusiasta. Tenemos la suerte de trabajar en un ambiente positivo y amigable y esto nos anima a dar lo mejor de nosotros mismos y conseguir los mejores resultados para nuestros clientes.

 

 

INTEGRIDAD – Cómo nos tratamos

Con respeto mutuo. Construimos relaciones basadas en la honestidad y la confianza.

 

 

 

 

Política de Responsabilidad Social Corporativa

Nos esforzamos por hacer un mundo mejor día a día. Nuestra política de Responsabilidad Social Corporativa contiene:

  • Política Antifraude de Ayming (de España y del grupo)
  •  Política Ética y de Sostenibilidad: Miembros del Global Compact de Naciones Unidas
  • Política de Medioambiental de Movilidad
  •  Ayming Business Performance Awards
  •  Ayming Institute: Libros
  •  Proyecto I WILL
  •  Women in STEM
  •  ODS (Objetivos de Desarrollo Sostenible)

¡Echa un vistazo a nuestra política de RSC!

 

Nuestro trabajo

Optimización Fiscal en la Industria Farmacéutica en materia de IVA

4 M€ recuperados Duración del proyecto 4 meses Metodología Recopilación y análisis de la documentación Elaboración de un informe técnico…
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Proyecto de optimización y homogeneización del proceso de calificación técnica
Objetivo Proyecto de optimización y homogenización de acuerdo a las nuevas directrices UE y modificación de Ley 31 Plazo 19…
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Proyecto de optimización de costes de energía y gestión del riesgo de compra
Optimización de costes de energía: ahorro del 6% en la negociación y hasta un 27% con la estrategia implementada Objetivo…
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